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quarta-feira, 30 de janeiro de 2013

Estágio Engenharia Civil


Cursos de Extensão - ÁREA1


Conheça os cursos oferecidos pela equipe de extensão, escolha o de sua preferencia e esteja preparado para o mercado!


Para obter maiores informações acesse aqui!

Vagas para Portadores de Deficiencia



MSX International – Multinacional Americana contrata profissionais das áreas técnica e engenharia no segmento Automotivo.

 Abriremos oportunidades para contratações de Pessoas com Deficiência.

Vagas Disponíveis:
    Engenheiros de Desenvolvimento do Produto; 
    Engenheiros/e ou Analistas da Qualidade  fornecedor ou produto; 
    Projetistas, Técnicos de Processos e Manufatura.

Nas localidades do ABC, Interior e Grande SP, Camaçari-BA, Resende-RJ, Betim-MG e Fortaleza-CE.
Pessoas com Deficiência podem demonstrar o valor da sua eficiência e serão bem vindas.

Cadastre seu currículo no campo Trabalhe Conosco em nosso site: www.msxi.com.br

Faça parte deste time!

Brasil Mais TI oferece vídeos para desenvolvimento de carreiras


Projeto disponibilizará conteúdo sobre Administração, Carreira, Empreendedorismo, Marketing e Sustentabilidade



O projeto Brasil Mais TI, iniciativa da Associação Brasileira das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (Brasscom), financiada pelo Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação (MCTI) e apoiada pelo Ministério da Educação (MEC), disponibilizará vídeos com conteúdo nas áreas de Administração, Carreira, Empreendedorismo, Marketing e Sustentabilidade.
Com duração de 60 segundos, os vídeos explicam assuntos relevantes para os atuais e futuros profissionais de cada área. Temas como administração financeira e dicas em entrevistas de emprego também serão abordados. “O Brasil Mais TI é um projeto voltado para a capacitação profissional de jovens e por isso utilizamos as mais diversas plataformas. Além de informações nas redes sociais, agora ofereceremos vídeos para impulsionar a carreira e a formação profissional”, afirma Sergio Sgobbi, Diretor de Educação e Recursos Humanos da Brasscom.
A partir de hoje, 21 de janeiro, estão disponibilizados no site vídeos das séries Marketing Pessoal e Profissional e Mudanças Positivas de Comportamento. Novos vídeos serão disponibilizados periodicamente no portal.
Acesse http://www.brasilmaisti.com.br/

Fonte: clickcarreira

Engenharia da Computação


segunda-feira, 28 de janeiro de 2013

Analista de Sistemas


Desenvolvedor


A um passo do primeiro emprego

Workers
por Rômulo Martins


A grande lamúria dos jovens que estão em busca do primeiro emprego é a falta de oportunidade para adquirir experiência. Profissionais de recursos humanos e orientadores de carreira devolvem: a conquista do trabalho número um exige do jovem inexperiente análise do mercado de trabalho. Em outras palavras, requer sabedoria para discernir onde estão as empresas que procuram os calouros e o que elas querem.

Nesta época do ano a oportunidade está na indústria e, em maior parte, no varejo. Segundo a Associação Brasileira das Empresas de Serviços Terceirizáveis e Trabalho Temporário (Asserttem), cerca de 30% das vagas temporárias deverão ser preenchidas por jovens em situação de primeiro emprego. Estima-se a contratação de 139 mil profissionais para suprir a demanda do Natal.
Para Paulo Queija, consultor de recursos humanos da MQS Consultoria e Treinamento Empresarial, o jovem pode acumular uma valiosa experiência na contratação temporária. “Além das possíveis vagas para efetivação ao final do período, algumas empresas buscam novos talentos para a renovação de seu quadro”, destaca. Localizado na baixada santista (São Paulo), o Litoral Plaza Shopping estima 660 contratações para o Natal em suas 220 lojas. Em 2009, 20% dos temporários foram efetivados.
O setor de telesserviços é outro filão para os jovens sem experiência. De acordo com a Associação Brasileira de Telesserviços (ABT), a atividade cresce 10% ao ano. A expectativa é terminar 2010 com 37 mil novos postos de trabalho. Grande parte dessas vagas é destinada aos jovens em condição de primeiro emprego.
“É um setor que não exige experiências anteriores e, ao mesmo tempo, oferece ótimas oportunidades de desenvolvimento profissional e evolução na carreira”, atesta Neiva Dourado Martins Mendes, diretora de recursos humanos da DEDIC GPTI.
Quem não tem perfil para atuar no varejo ou em call centers pode encontrar no voluntariado e nos programas especializados a oportunidade de ingressar no mercado de trabalho.
Para Michelle Caetano, orientadora pedagógica do Programa Preparação para o Trabalho, mantido pela organização não-governamental Ação Comunitária, essas práticas permitem agregar competências valorizadas pelas empresas. “São ações que possibilitam ao jovem ampliar sua rede de relacionamentos (network) e a partir daí conseguir alguma indicação para uma vaga de emprego, ressalta.
Programas de Estágio e Trainee
Estagiar é exercitar a teoria aprendida na escola seja ela de nível médio, técnico ou superior. Para Ruy Leal, superintendente geral do Instituto Via de Acesso, o bom estágio é o melhor caminho para o jovem conhecer o universo do trabalho dentro de sua área de formação.
Autor de “Superdicas para o jovem escolher bem sua profissão” (Editora Saraiva), ele destaca que o estagiário precisa ter o mínimo de conhecimento teórico e foco na área de interesse. “Um estudante de Arquitetura, por exemplo, deve identificar se deseja trabalhar num escritório ou em empresas de construção antes de disseminar seu currículo.”
Jovens no final da graduação ou recém-formados, que buscam a primeira oportunidade profissional por meio de um programa de trainee, devem ficar atentos aos sites corporativos e às redes de relacionamento. “O trainee precisa estar antenado com a sociedade. Deve ser uma pessoa politizada, que saiba se posicionar sobre temas da atualidade e lidar com pessoas”, afirma Gustavo Nascimento, gerente da Foco Talentos.
Conhecimento em idiomas estrangeiros, principalmente o inglês e o espanhol, também é importante. “Diria que 90% dos programas pedem ao menos o inglês avançado”, diz Nascimento.

Estagiário de Engenharia Civil


Atribuições: 
  • Apoiar o andamento da obra em todas as suas fases juntamente com o Engenheiro responsável
Conhecimentos e habilidades necessários: 
  • Cursando a partir do 4º semestre de Engenharia Civil
  • Vivência anterior em obras
Bolsa de Estágio
Compatíveis com o mercado


Oportunidade em Desenvolvimento


BOSCH - ESTÁGIO ENGENHARIA MECATRÔNICA/CONTROLE E AUTOMAÇÃO


quinta-feira, 24 de janeiro de 2013

Estágio - PRODEB


Programa de Trainees 2013 Freescale Semicondutores


GERENTE INDUSTRIAL - ENERGIA EÓLICA


Empresa multinacional, parte de um grande grupo de infraestrutura, procura para sua divisão de Energia eólica:


Requisitos:

Formação Superior Completa em Engenharia Mecânica
Excelente capacidade de comunicação e motivação de equipes
Capacidade de liderança e Gestão interdepartamental
Experiência relevante na implementação de processos industriais preferencialmente em empresa multinacional
Conhecimento intermediário de Inglês e/ou Espanhol 

Principais funções:

Planejar, organizar, dirigir, controlar e otimizar os recursos na planta de produção
Coordenar os diferentes departamentos e participar na seleção de funcionários
Gerenciar e motivar o equipe
Controlar o sistema de segurança na planta
Gerenciar as atividades non produtivas da planta (suprimentos, TI, RH, Admin. etc)
Implementar as gestões necessárias pela instalação de uma planta de assemblagem de componentes de aerogeradores
Gerencias de todos os aspetos de Segurança e Saúde da fabrica

Missão: Gerenciar a planta industrial no Brasil em todos os aspetos (Segurança, Qualidade, Meio Ambiente, Produção) para garantir a consecução dos objetivos definidos.

Interessados devem enviar currículo para process@catenon.com contendo no assunto referência: FYR332

terça-feira, 22 de janeiro de 2013

Cursos gratuitos online DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE (+ de 250 horas )


Desenvolvimento é uma das áreas que passa sempre por inovações e melhorias, e os profissionais de sistemas de informação precisam acompanhar essas evoluções. Um dos caminhos para isso são cursos os online (melhor ainda quando gratuitos!)

Seguem as opções de cursos gratuitos online de TI para desenvolvimento de aplicativos, para acessar é só clicar no nome dos cursos.

Análise Estruturada de Sistemas - 31 horas
Antes de desenvolver qualquer sistema, é necessário fazer o levantamento de requisitos, identificar o fluxo de dados, elaborar modelos funcionais, entre outros procedimentos. No decorrer deste curso o aluno conhecerá os conceitos, metodologias e técnicas para elaborar uma Análise Estruturada de Sistemas. O curso abordará desde o conceito de análise funcional até como construir listas de verificação (relacionadas à qualidade do software), ou seja, o aluno conhecerá todos os passos para desenvolver um sistema funcional e com qualidade. Os exercícios propostos facilitarão a assimilação dos conceitos, fazendo com que o aluno construa, a seu tempo, o conhecimento necessário para desenvolver o uso dessa técnica de análise.

Aplicações Java Mobile - 54 horas
Este curso tem como objetivo transmitir conhecimento no desenvolvimento e uso de aplicativos sem fio usando o J2ME. Na primeira parte do curso você vai aprender sobre a arquitetura J2ME, seu uso e ambiente. Este material também introduz os MIDlets e explica as várias fases do desenvolvimento de um MIDlet. A segunda parte fala sobre como programar com CLDC e MIDP, GUI em MIDlets, gerenciamento de I/O em MIDlets, redes com MIDP, sistema de administração de registros e o futuro do J2ME.


Aplicações Windows Mobile - 12 horas
O Windows Mobile é o sistema operacional desenvolvido pela Microsoft para rodar em dispositivos móveis, como Pocket PCs Smartphones. Ele foi projetado para permitir que os usuários de dispositivos móveis possam realizar, em seus aparelhos, boa parte das tarefas que executariam em um PC. O Windows Mobile aciona dispositivos avançados e fáceis de usar, que permitem que você envie e receba e-mails, navegue na Internet e trabalhe em versões móveis dos já conhecidos aplicativos Microsoft Office.
Com centenas de aplicativos disponíveis para expandir a plataforma, escolher quando, onde e como trabalhar só depende de você!

C++ - Desenvolvimento Orientado a Objeto - 35 horas
C++ é reconhecida como uma das linguagens de programação mais poderosas que existem. É uma ferramenta essencial para engenheiros de software e programadores profissionais. Apresenta grande portabilidade e permite fácil integração com outras linguagens e bibliotecas, o que a torna a linguagem ideal para o desenvolvimento de software de alta qualidade. As linguagens de programação estão em constante processo de evolução. Uma nova linguagem é criada a partir de lições aprendidas com linguagens antigas ou na tentativa de introduzir novos recursos e facilidades a uma linguagem existente. O C++ foi construído sobre a base da programação C e suporta conceitos de desenvolvimento de software como classes e objetos. O objetivo deste curso é proporcionar ao aluno conhecimentos, competências e habilidades no desenvolvimento de aplicações em C++.
Nos últimos anos, houve um notável crescimento na utilização de softwares pelas empresas, o que possibilita o aumento de eficiência e efetividade. Este crescimento na demanda de software gerou a necessidade de desenvolver produtos que sejam vantajosos em termos de custos e entregas dentro do prazo. O Software Engineering Institute (SEI) desenvolveu um padrão de maturidade de processos, o Modelo de Maturidade de Capacitação (CMM). Ele permite às empresas de software aprimorar seu processo de desenvolvimento.
Com este curso, o aluno aprenderá sobre os cinco níveis de maturidade do CMM.


Engenharia de Requisitos - 26 horas
Entender as necessidades e atender aos anseios dos clientes não é uma tarefa muito fácil quando se trata do desenvolvimento de um software. Para isso, é utilizada a Engenharia de Requisitos, uma tarefa de grande importância no processo de desenvolvimento de software. A engenharia de requisitos tem a função de diminuir custos de desenvolvimento por meio de um processo de amadurecimento de idéias, à medida que novos requisitos são expostos. Isso se deve à premissa de que quanto mais cedo identificar a mudança, em menos esforço ela resultará.

Expression Blend - 13 horas
O Expression é um software da Microsoft disponibilizado em um pacote chamado Microsoft Expression Studio, com cinco diferentes produtos que permitem a interação entre o usuário e a aplicação e a possibilidade para criar coisas a seu modo, seja um site (no padrão W3C) ou simplesmente gerenciando um conteúdo digital.

Fundamentos das Aplicações Móveis - 24 horas
A tendência em usar aparelhos menores e mais rápidos e a necessidade de acessar informações em qualquer lugar incentivou a indústria de equipamentos sem fio a trabalhar para oferecer acesso à Internet a seus usuários. Inicialmente, a indústria de telefones sem fio enfrentou algumas dificuldades, como banda baixa e instabilidade na conexão. Estes problemas abriram caminhos para um novo protocolo (ou tecnologia) que reuniu dois mundos: a web e os celulares. O Wireless Application Protocol (WAP) é um protocolo de comunicação que facilita o acesso à Internet e possibilita que usuários utilizem vários serviços diretamente de seus aparelhos celulares, como o e-mail e chat.

Auxiliar de Engenharia Civil


Atribuições:
  • Atuar no acompanhamento de planejamento e controle de obra.
  • Realizar medições de terceiros (cliente), acompanhamento de projetos e acompanhamento de serviços em obra.
Habilidades e Conhecimentos necessários:
  • Ensino Superior cursando em Engenharia Civil.
  • Conhecimentos em Excel e Word.
  • Experiência anterior na área.

5 erros nas redes sociais que podem prejudicar sua carreira

Os perfis nas redes sociais têm sido cada vez mais relevantes para a carreira de diversos profissionais. Confira cinco dicas para que você não cometa nenhum erro e prejudique sua carreira.




As mídias sociais podem servir como complicação para as pessoas que gostam de separar estritamente suas vidas pessoais da carreira. É comum, por exemplo, que osrecrutadores confiram os perfis noFacebook e Twitter, sem contar LinkedIn, para avaliar um candidato antes da contratação. Por conta disso, a quantidade e tipo de informações que você divulga sobre si mesmo e seu estilo de vida podem servir tanto como algo bom para sua vida profissional, quanto para prejudicá-la.

Evitar essa situação e manter um equilíbrio saudável entre a carreira e a vida pessoal nas redes sociais é possível. Confira cinco dicas para auxiliá-lo: 

5 erros nas redes sociais que podem prejudicar sua carreira: 1. Vulgaridade e obscenidade

As pessoas costumam escrever na internet da maneira como falam na vida real. Isso quer dizer que, se usam uma linguagem considerada vulgar ou não politicamente correta em seus perfis, os empregadores irão assumir a ideia de que também falam de tal maneira no cotidiano de trabalho. Você pode achar irrelevante que o empregador veja alguns palavrões, mas nunca se sabe o tipo de chefe ou conduta que a empresa espera de seus contratados na rede. Nessas horas, o melhor é adotar aquilo que é aceito em geral e considerado educado.

5 erros nas redes sociais que podem prejudicar sua carreira: 2. Negatividade

Os recrutadores procuram por pessoais que sejam capazes de manter uma atmosfera positiva no ambiente de trabalho. Se você é uma pessoa pessimista e negativa, não jogue todo desabafo nas redes sociais, especialmente o Twitter. Tal comportamento pode ser mal interpretado pelos empregadores, sem falar que seus seguidores irão se aborrecer com tantos comentários negativos.

5 erros nas redes sociais que podem prejudicar sua carreira: 3. Fofoca

Se você costuma fofocar sobre seu trabalho ou colegas e supervisores, especialmente nas redes sociais, toda a credibilidade e segurança construída ao longo dos meses no escritório serão prejudicados.

5 erros nas redes sociais que podem prejudicar sua carreira: 4. Muito barulho por nada

Se você é o tipo de pessoa que costuma defender as opiniões com a mais ferrenha garra, e não há nada de errado com isso, é preciso estar atento para alguns excessos nas redes sociais e também no ambiente de trabalho. Entrar em discussões acaloradas e debates polêmicos nesse tipo de ambiente não é uma boa ideia se você deseja que seu trabalho seja levado a sério.

5 erros nas redes sociais que podem prejudicar sua carreira: 5. Higiene e aparência

Não é possível manter um emprego apenas pela sua aparência, mas com certeza é possível que sua falta de higiene e cuidado sirva como contribuição para que você o perca. A regra serve para a maneira como você se apresenta na empresa, mas também para as fotos nas redes sociais que são divulgadas e vistas por seus colegas de trabalho e chefe.

Fonte: Universia

3 vagas na área de informática

A ZCR Informática, empresa com mais de 20 anos de experiência na área de TI no Brasil, instalada no moderno Parque Tecnológico da Bahia, está selecionando profissionais com o seguinte perfil:

1 - Analista de Sistemas

Escolaridade: Nível superior completo na área de informática

Perfil: Conhecimento avançado em PHP, JavaScript, HTML, jQuery, jQuery UI, SQL, AJAX e Json. Conhecimento intermediário no banco de dados MySQL 5.1.6 ou superior

Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Transporte, Ticket

Horário de Trabalho: 08:00 h às 18:00 h
Benefício: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Transporte, Ticket

Salário: informar a pretensão salarial

2- Programador PHP

Escolaridade: Nível superior em andamento na área de informática

Perfil: Conhecimento em PHP, JavaScript, HTML, jQuery, jQuery UI, SQL, AJAX e Json. Conhecimento intermediário no banco de dados MySQL 5.1.6 ou superior

Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Transporte, Ticket

Horário de Trabalho: 08:00 h às 18:00 h
Benefício: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Transporte, Ticket

Salário: informar a pretensão salarial

3 - Analista de Sistemas

Escolaridade: Nível superior completo em Análise de Sistema

Perfil: Conhecimento em programação PowerBuilder 7 e 11

Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Transporte, Ticket

Horário de Trabalho: 08:00 h às 18:00 h
Benefício: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Transporte, Ticket

Salário: informar a pretensão salarial


Os currículos deverão ser enviados para o seguinte endereço:

INFORMAR NO ASSUNTO DO E-MAIL A VAGA DESEJADA.

segunda-feira, 21 de janeiro de 2013

ENGENHEIRO PROJETOS


Requisitos necessários:

- Formação: Engenharias

- Conhecimentos: TPM - Pilar CI; Gestão Financeira; Gestão de Projetos; Autocad; Normas e Legislação; Pacote Office; SAP; PGT; Medição do obras;Planejamento e S&OP

- Experiência:Coordenação de Projetos


Principais responsabilidades:

• Coordenar e liderar técnicamente os pequenos projetos e apoiar a implementação projetos de maior porte na unidade fabril, desde a concepção dos mesmos até as fases de montagem, start-up e encerramento, nas diversas especialidades, objetivando atender expansões de demanda, redução de custos gerais (insumos, mão-de-obra, equipamentos), aumento da eficiência, eficácia do processo e vida útil das instalações, necessários para garantir a qualidade intrínseca do produto final.

• Garantir a aderência ao Escopo e aos contratos firmados para aquisição de equipamentos, materiais e serviços, assegurando pleno cumprimento das cláusulas contratuais estabelecidas entre a Schincariol e os fornecedores contratados bem como liderar as equipes de terceiros contratados para implantação de projetos de engenharia sob sua responsabilidade.

• Monitorar e acompanhar o avanço físico e financeiro dos projetos sob sua responsabilidade, gerenciando os terceiros, fazendo follow-ups, revisando as atividades, validando os diários de obra, fazendo e/ou validando as medições da obra e zelando pelo cumprimento dos KPIs dos projetos sob sua responsabilidade.

• Garantir a implantação dos projetos dentro dos padrões de instalações industriais, avaliando os projetos em conjunto com os envolvidos, gerenciando os procedimentos, inspecionando materiais e serviços na obra, aplicando ferramentas de gestão de risco, utilizando técnicas de 5 S e apoiando / estabelecendo plano de gestão de segurança da obra.

• Assegurar a qualidade dos projetos através do planejamento de auditorias técnicas visando comprovar a aplicação dos padrões contratados (montagem, soldagem, sanitariedade, BPM, SSMA, etc). Garantir a realização das inspeções de equipamentos nos fabricantes, assegurando que os mesmos estarão sendo entregues no prazo e no escopo contratados.

• Assegurar a elaboração de toda documentação demandada nos processos de licenciamentos e regularizações legais dos projetos sob sua responsabilidade.

• Elaborar ou garantir a elaboração de editais e descritivos técnicos dos projetos sob sua coordenação, permitindo aos fornecedores, conhecer os detalhes necessários para elaboração de propostas de fornecimento técnicas e comerciais. Aplicar planilhas de quantitativos unitários sempre que pertinente, bem como promover a equalização técnica de todas as propostas de fornecimento recebidas, garantindo alinhamento de escopo entre todos os proponentes e assegurando as condições necessárias para prosseguimento das negociações comerciais pela área de suprimentos.

• Planejar antecipadamente as necessidades de intervenções na Unidade Fabril que demandem paradas setoriais ou totais, buscando sempre realizá-las no menor tempo possível e negociando, previamente, com os times de manufatura, não manufatura, de planejamento e do S&OP.

• Coordenar as equipes matriciais envolvidas nos projetos, compartilhando ideias, qualificando e instruindo, visando o alinhamento dos escopos e expectativas demandadas para cada projeto;

• Apoiar o Líder do Pilar de Controle Inicial da Unidade, zelando pela aplicação e aprovação dos documentos e do Fluxo de CI nos projetos, apoiando tecnicamente a realização dos EEMs, fazendo parte e prestando suporte técnico ao time de CI, suportando e monitorando os KPIs dos projetos da Unidade, monitorando a entrega dos KPIs do Pilar, zelando pela disseminação do conhecimento e pela aplicação das MP’s, identificando e garantindo os treinamentos.


Local de trabalho:Alagoinhas / Bahia


Beneficios oferecidos:

Cesta Básica
Mine Case ( refrigerante e cerveja)
Assistência Médica
Assistência Odontologia
Assistência Farmacêutica
Restaurante
Transporte
Seguro de Vida
Previdência Privada
Programa de participação nos resultados
Kit Escolar

Temos grande interesse no recebimento de currículos de pessoas com deficiência.


Gerente da Qualidade


Formação: Superior completo em Engenharia; 

Requisitos: Domínio de ferramentas da Qualidade;
Experiência em gestão de equipes;
Obrigatório experiência em indústria de pneus;
Inglês fluente.


sexta-feira, 18 de janeiro de 2013

Agências de Estágio - Salvador





IEL:
http://www.ielestagio.org.br
AV. Edístio Pondé, 342, STIEP, Salvador/Ba. CEP 41760-310

CIEE:
Avenida Tancredo Neves, 450, Caminho das Árvores.  Salvador - BA, 41820-020
(0xx)71 2108-8900

@3 Estágio:
Endereço Av Tancredo Neves, 3343 sl 804 Caminho das Árvores Cidade: Salvador / BA CEP: 41.820-021. Tel: (71) 3342-5805

CIDE:
www.cideestagio.com.br
Centro Empresarial Iguatemi, BLOCO B, SALA 622. 
TELEFONE: 3450-5686, 3365-1232 , 3018-5686

Portal Abre:
E-mail: salvador1@portalabre.com.br 
RUA Dr. Jose Peroba, 297. Ed. Atlanta Empresarial Salas 1707 e 1708 - STIEP
Salvador - BA CEP 41770-235  FONE: (71) 33412405

ABAMES: 
Av. Tancredo Neves, 274 - Centro Empresarial Iguatemi, salas 839/ 840, Caminho das Árvores. Salvador/BA. CEP: 41.820-020  Tel.: (71) 3342-2493

ÂNIMA:
Av. ACM, 771 – Ed. Empresarial Torre do Parque - salas 706/805/807 – Itaigara Salvador - (71) 3316-4237/3207-1566/3353-6473 

*Para concorrer a uma oportunidade de estágio é necessário estar matriculado e frequentando um curso médio, técnico ou superior e ter em mãos a documentação comprobatória ( atestado ou declaração de matrícula atual ou de pagamento da mensalidade, RG e CPF).

Oficina de Currículo - Terça-feira, turmas pela manhã e no final da tarde!


A Oficina de Currículo que tem como objetivo orientar o aluno na elaboração de seu currículo  profissional, de forma a atender os padrões atuais requeridos pelo mercado de trabalho.  

A atividade é teórica-prática e o aluno terá a oportunidade elaborar  o seu currículo de acordo com os padrões desejados pelas empresas. 

Além da oficina, o Carreiras oferece orientações e  assessoria personalizadas sobre currículo.

Terça-feira, dia 22/01 das 11h as 12h30min  e das 16:30 as 18h.

Para participar, basta fazer a pré-inscrição clicando aqui e comparecer no horário escolhido ao lab. 01 (208SS) no Campus ÁREA1.
*Vale ponto PEX